飛朵啦學習手札

進入公司前

老闆：萬分歡迎，沒有你我們的公司肯定大不一樣！
職員：如果工作太累，搞不好我會辭職的
老闆：放心，我不會讓這樣的事情發生的！
職員：我週休二日可以休息嗎？
老闆：當然了！這是底線！
職員：平時會天天加班到淩晨嗎？
老闆：不可能，誰告訴你的？
職員：有餐費補貼嗎？
老闆：還用說嗎，絕對比同行都高！
職員：有沒有工作猝死的風險？
老闆：不會！你怎麼會有這種念頭？
職員：公司會定期組織旅遊嗎？
老闆：這是我們的明文規定！
職員：那我需要準時上班嗎？
老闆：不，看情況吧
職員：工資呢？會準時發嗎？
老闆：一向如此！
職員：事情全是新員工做嗎？
老闆：怎麼可能，你上頭還有很多資深同事！
職員：如果管理職位有空缺，我可以參與競爭嗎？
老闆：毫無疑問，這是我們公司賴以生存的機制！
職員：你不會是在騙我吧？

進入公司後,從後往前讀

牛大 ..我有PO在首頁http://pim0110.no-ip.org/joomla/the-news/46-2008-10-31-09-36-52

進入公司前 ↓

老闆：萬分歡迎，沒有你我們的公司肯定大不一樣！

職員：如果工作太累，搞不好我會辭職的

老闆：放心，我不會讓這樣的事情發生的！

職員：我週休二日可以休息嗎？

老闆：當然了！這是底線！

職員：平時會天天加班到淩晨嗎？

老闆：不可能，誰告訴你的？

職員：有餐費補貼嗎？

老闆：還用說嗎，絕對比同行都高！

職員：有沒有工作猝死的風險？

老闆：不會！你怎麼會有這種念頭？

職員：公司會定期組織旅遊嗎？

老闆：這是我們的明文規定！

職員：那我需要準時上班嗎？

老闆：不，看情況吧

職員：工資呢？會準時發嗎？

老闆：一向如此！

職員：事情全是新員工做嗎？

老闆：怎麼可能，你上頭還有很多資深同事！

職員：如果管理職位有空缺，我可以參與競爭嗎？

老闆：毫無疑問，這是我們公司賴以生存的機制！

職員：你不會是在騙我吧？




進入公司後 ↑ (從後往前讀)



魔獸世界裡:

入大公會拓荒前

幹部：萬分歡迎，沒有你我們的公會肯定會大不一樣！

新會員：如果拓荒太累，搞不好我會退工會的

幹部：放心，我們不會讓這樣的事情發生的！

新會員：我週休二日可以休息不打卡嗎？

幹部：當然了！這是底線！

新會員：平時會天天拓荒到淩晨嗎？

幹部：不可能，誰告訴你的？

新會員：有修裝補貼嗎？

幹部：還用說嗎，而且絕對比別公會都高！

新會員：會不會有被塞裝的可能？

幹部：不會！你怎麼會有這種想法？

新會員：公會以後會組農團帶新人嗎？

幹部：這是我們的公會明文規定！

新會員：那我需要每天打卡嗎？

幹部：不，看情況吧

新會員：公會庫材料呢？會給需要的職業申請嗎？

幹部：一向如此！

新會員：新會員有問題要問 大都沒人要理咧？

幹部：怎麼可能，你上頭還有很多資深會員！

新會員：如果RL職位有空缺，我可以參與競爭嗎？

幹部：毫無疑問，這是我們公會賴以壯大的機制！

新會員：你不會是在騙我吧？

進入大公會拓荒後.........請由下往上讀

經過閱讀，得知這種迴文的骨架大致如下：
在上位者的立論→在下位者的疑問(關於對在下位者有利的情況)→在上位者的肯定→在下位者的疑問(關於對在下位者不利的情況)→在上位者的否定→在下位者的疑問(關於對在下位者有利的情況)→在上位者的肯定→在下位者的疑問(關於對在下位者不利的情況)→在上位者的否定→……

這樣，就是在上者強調情況對在下位者有利。
如此往復，以四句為一循環，全文以「在下位者的最後一句疑問」作結。

從另一方向讀(逆讀)的話，就會變成：
在下位者的最後一句疑問→在上位者的肯定→在下位者的疑問(關於對在下位者有利的情況)→在上位者的否定→……[在下位者的最後一句疑問暗示在下位者不願意遇到的情況]

這樣，就是在上者強調情況對在下位者不利。
如此往復，以四句為一循環，全文以「在上位者的立論」作結。

然後，「在上位者的立論」在逆讀的時候剛剛可以變成「在上位者的總結」並蘊涵與正讀時相反的語氣，我認為這就是這種文章的畫龍點睛之處。

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二服 知覺意願
目標：訓練一切職業俱有男女各一的隊伍→訓練涵蓋一切職業特化方向的隊伍
調查用支隊：
一服 求證者
　目標：解開士兵之謎、下士之謎→為知覺意願提供額外資金
zeuik 眾生相
傭兵騎士團 觉悟(覺悟)
　目標：技能樹調查

新職業分支 學者．製作中